PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN SITUASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS SOSIAL, PEMBERDAYAAN PEREMPUAN, PERLINDUNGAN ANAK DAN KELUARGA BERENCANA KABUPATEN BONDOWOSO

ANGGA, DWI PUTRA (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN SITUASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS SOSIAL, PEMBERDAYAAN PEREMPUAN, PERLINDUNGAN ANAK DAN KELUARGA BERENCANA KABUPATEN BONDOWOSO. Other thesis, Universitas Abdurrachman saleh.

Preview	Image SURAT PERNYATAAN ORISINALITAS_ANGGA DWI PUTRA_202214100.jpg Download (189kB) | Preview
	Text 2. Jurnal Angga.pdf Download (432kB)
	Text 3. Jurnal Turnitin Angga.pdf Download (664kB)

Abstract

Dalam observasi awal peneliti menduga bahwa kepemimpinan situasional yang diterapkan oleh Dinas Sosial, Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak Dan Keluarga Berencana (DINSOS P3AKB) Kabupaten Bondowoso tidak memberikan kesempatan kepada Pegawai Negeri Sipil untuk menyampaikan gagasan atau ide dan pemimpin kurang mengikut sertakan Pegawai Negeri Sipil dalam pengambilan keputusan, selain itu tuntutan pekerjaan yang sangat tinggi sedangkan Lingkungan kerja yang dimiliki juga kurang mendukung kinerja Pegawai Negeri Sipil dalam menunjang terselesaikannya pekerjaan karena sirkulasi udara dan temperatur yang ada disekitar tempat kerja dirasa mengganggu dan dekorasi tempat kerja yang kurang menarik. Rumusan Masalah : 1. Apakah lingkungan kerja berpengaruh secara parsial terhadap kinerja Pegawai 2. Apakah kepemimpinan situasional berpengaruh secara parsial terhadap kinerja Pegawai , 3. Apakah lingkungan kerja dan kepemimpinan situasional berpengaruh secara simultan terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Dinas Sosial, Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak Dan Keluarga Berencana (DINSOS P3AKB) Kabupaten Bondowoso?. Metode penelitian yang digunakan : kuantitatif. Hasil penelitian : 1. Tidak ada pengaruh signifikan secara parsial Lingkungan Kerja terhadap kinerja Pegawai, Ada pengaruh signifikan secara parsial 2. Kepemimpinan Situasional terhadap kinerja Pegawai Negeri, 3. Ada pengaruh signifikan secara simultan antara Lingkungan Kerja dan Kepemimpinan Situasional terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil Dinas Sosial Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak Dan Keluarga Berencana Kabupaten Bondowoso. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Kepemimpinan Situasional, Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	J Political Science > J General legislative and executive papers
Depositing User:	ANGGA DWI PUTRA
Date Deposited:	06 Nov 2024 03:51
Last Modified:	06 Nov 2024 03:51
URI:	http://repository.unars.ac.id/id/eprint/2201

Actions (login required)

View Item